Emoção marca a formatura de mais uma turma do MOV+ Mulheres



Turma do contrato Vias Limpas conclui curso de capacitação profissional e ingressa oficialmente no time VIXPar

Com muita emoção e momentos inesperados, a formatura da nova turma do MOV+ Mulheres foi marcada por surpresas. Antes da cerimônia começar, os familiares das formandas chegaram para prestigiar esse momento especial, que também contou com a presença dos padrinhos. A celebração destacou o desenvolvimento das participantes ao longo de toda a jornada.

Cristiane Nascimento, Jéssica de Deus e Rutiana da Silva concluíram o programa de capacitação profissional e agora integram as operações da VIXPar. Elas atuam como motoristas de veículos leves e pesados no contrato Vias Limpas, na ArcelorMittal.

“Foi um momento muito especial, pois lutamos bastante para estarmos aqui, vencemos muitos obstáculos e processos, mas conseguimos! É uma alegria imensa, só temos a agradecer por essa conclusão e pela linda surpresa dos nossos familiares. A chegada deles foi espetacular e inesperada, foi muito importante tê-los presentes nesse momento, porque eles acompanharam nosso dia a dia e nossos desafios”, ressalta Cristiane Nascimento.

Foram meses de intenso aprendizado e desenvolvimento. As participantes contaram com o apoio de uma equipe diversa e dedicada, composta por padrinhos, instrutores, profissionais de Desenvolvimento Humano Organizacional (DHO) e outros colaboradores envolvidos no programa. O MOV+ oferece um acompanhamento completo e qualificado ao longo de toda a jornada.

“Acredito que todos que estiveram com elas durante o programa aprenderam muito. Foi uma oportunidade de renovação, de enxergar a rotina, os processos e o operacional de uma nova perspectiva. Esse programa reforça a importância de encorajar as mulheres a ocuparem os espaços que desejam e merecem, afinal, lugar de mulher é onde ela quiser”, enfatiza o supervisor operacional Allan de Paula Rocha.

Sobre o programa

O MOV+ Mulheres oferece uma capacitação completa com abordagem teórica e prática, incluindo módulos de cultura organizacional, legislação, direção defensiva, atendimento ao cliente e habilidades técnicas e comportamentais. Com duração de até 120 dias, o programa visa integrar de forma humanizada líderes e participantes, preparando-as para desafios profissionais.

Bruna de Andrade, coordenadora de DHO, destacou o compromisso da empresa com o desenvolvimento dessas mulheres a longo prazo. “Estamos transformando vidas por meio deste programa. Cada ação que tomamos no ambiente de trabalho é uma oportunidade de levar transformação, através de capacitações e oportunidades às pessoas. Cada uma delas tem uma história única de superação e vitória e é uma honra tê-las conosco”, finaliza Bruna.